Wetsvoorstel compensatie transitievergoeding controversieel verklaard!
In mijn nieuwsbericht van 28 maart 2017 maakte ik melding van het wetsvoorstel tot het betalen van een transitievergoeding bij ontslag wegens... Lees verder
De Wet bescherming persoonsgegevens geldt vanaf 25 mei 2018 niet meer!
Vanaf 25 mei 2018 is de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van toepassing. Vanaf die datum geldt in de hele Europese Unie dezelfde... Lees verder
‘Second opinion’ in de nieuwe Arbowetgeving
Op 1 juli 2017 treedt de nieuwe Arbowet in werking (zie mijn nieuwsbericht van 10 maart 2017). Eind 2016 kon via een... Lees verder
Niet nakomen van re-integratieverplichtingen bij ziekte!
Als een werkneemster ziek wordt moet de werkgever zorgen voor een tijdige en adequate verzuim- en re-integratieaanpak. Zowel op werkgever als werkneemster... Lees verder
Help mijn werknemer is verdwenen!
Hoe ga je als werkgever om met een onvindbare werknemer die ook niet reageert op verschillende pogingen om contact te krijgen? Feiten... Lees verder
Is staken van invloed op hoogte WW-uitkering?
Op 5 april 2017 heeft de Centrale Raad van Beroep beslist dat staken geen gevolgen mag hebben voor de hoogte van de... Lees verder
Einde arbeidsovereenkomst: schikken en de bedenktermijn
Wat zegt de wet over de bedenktermijn? In artikel 7:670b lid 1 BW is bepaald dat partijen die een arbeidsovereenkomst met wederzijds... Lees verder
Struikelen over de herplaatsingsplicht
In artikel 7:669 lid 1 BW is bepaald dat de werkgever de arbeidsovereenkomst kan opzeggen indien daar (a) een redelijke grond voor... Lees verder
(Nieuwe) werkwijzer Poortwachter!
Voorafgaande aan de beoordeling van het recht op een uitkering doet het UWV de ‘Poortwachterstoets’. Daarbij beoordeelt het UWV allereerst of er... Lees verder